Hay momentos en que parece que nos perdemos entre todas las tareas que tenemos que hacer. Hay veces que sentimos que no avanzamos en nuestro trabajo, que se quedan muchas cosas al final del día. De alguna manera hemos perdido la perspectiva de nuestras tareas y con ello nuestra confianza en lo que podemos hacer …
Muchas de las tareas que se nos encomienda en la vida laboral es mejorar cosas abstractas… «Mejorar el clima laboral», «Mejorar la respuesta al cliente», «Mejorar la documentación». Es algo que es fácil de decir, pero difícil de demostrar, y nuestros superiores no siempre son buenos en esto de definir objetivos. Suerte que nosotros nos …
Cuando te pidan un objetivo abstracto, asegúrate de que comprendéis lo mismo Leer más »
Me suele ocurrir cuando trabajo con estudiantes que al encargarles un trabajo no saben por dónde empezar: les resulta dificil transformar un objetivo general en acciones concretas, en las que se pueda trabajar y que se puedan completar para acercarnos al objetivo. Para conseguirlo les enseño un método divertido y eficaz para descomponer un objetivo en tareas. Es una técnica de juegos …
Un método sencillo y práctico para transformar objetivos en tareas Leer más »
Dentro de nuestras tareas personales suele haber cierto tipo de tareas que aparecen de vez en cuando y que suelen perseguir nuestra conciencia. Son tareas largas, a las que deberíamos dedicar varias horas seguidas para completarlas, pero que por mil motivos nunca conseguimos empezar, y mucho menos acabar. Veamos un método para acabar con ellas ya. …
«Mañana es día 15: que no se me olvide finalizar el informe mensual”, “Voy a dejar el contrato en el escritorio para que no se me pierda”, “Hoy sólo tengo que hacer la actualización ¡Ah! Y mandar el sobre antes de las 12.”… Estas frases tan inocentes suelen ser indicadores de un estrés invisible que sufrimos …
Estrés invisible por falta de confianza en nuestros métodos de productividad Leer más »
«Yo uso el correo para gestionar mis cosas por hacer» Es una respuesta típica al preguntar a alguien sobre cómo gestiona sus tareas. Si tenemos pocas tareas puede parecer el mejor método. Sin embargo, al aumentar nuestra carga de trabajo estaremos atrapados en un sistema de trabajo sin mecanismos para reducir nuestro estres, en una espiral que …
Por qué no debes usar el correo para gestionar tus tareas Leer más »
Hay rachas en que me veo trabajar como un apagafuegos. Es decir, sólo puedo trabajar en lo que realmente hay que hacer ya para que no vayan a peor. Alguien llama… «¿Que necesitan el documento ya?»… Pues apago el fuego rápido y les mando el documento ya… Luego otro llama y dice «Estoy bloqueado porque …
Apaga fuegos… sobreviviendo a las tareas del día a día Leer más »
Leyendo un libro sobre programación esta mañana he leido un consejo que me pareció se podía aplicar a este tema tambien. ¿Y por qué? Porque como programador lo he vivido muchas veces y, curiosamente, cuando me organizo tambien, y con peores consecuencias incluso. Cuando modificamos un programa de ordenador ya hecho, hay dos tareas (de …
